Tidningen Balans har frågat landets största revisionsbyråer, plus Aspia, om deras rekryteringsplaner. Totalt planerar de att rekrytera omkring 2400 nyexaminerade under 2022, och dessutom personer med arbetslivserfarenhet. Flera rapporterar om stor rörlighet bland personalen varför rekryteringsbehovet är minst lika stort som före pandemin. Förutom ekonomer till revision och redovisning söker storbyråerna kompetens inom områden som it, teknik, juridik och hållbarhet.
Så här rekryterar byråerna 2022
- Deloitte: Har redan välkomnat 100-talet nya medarbetare, räknar med att anställa ytterligare cirka 250 med start efter sommaren. Därutöver medarbetare med tidigare arbetserfarenhet.
- Grant Thornton: Siktar på att 300 nya kollegor under 2022
- KPMG: Runt 200 nyexaminerade under 2022, dessutom personer med arbetslivserfarenhet.
- PwC: Vill rekrytera ungefär 500 nyexaminerade under 2022.
- BDO: Vill anställa cirka 70 nyutexaminerade under 2022.
- Mazars: Uppskattar att de kommer att anställa totalt 15-20 nyutexaminerade under 2022.
- Aspia: Kommer att anställa cirka 300 personer under 2022.
- EY: Vill anställa cirka 700 nyexaminerade och 300 personer med arbetslivserfarenhet.
